青春無關年齡，無關容顏，重要的是精神。生命不息，戰斗不止，這才叫做青春。在龍鋼公司煉鋼廠轉二作業區這方“肥沃”的土地上，有這么一群鋼鐵人，他們永遠朝氣蓬勃、精神振奮，為了企業的發展時刻“燃燒”青春，用實際行動去擁抱熱氣騰騰的夢想。

70后黨支部書記：“把握青春不負韶華”

穿上軍裝，把最美好的青春年華奉獻給祖國和人民；脫下軍裝，將青春的余熱發揮在生產攻堅第一線。他就是煉鋼廠轉二黨支部書記劉永清，退伍23年來，他以求真務實的作風和勤奮嚴謹的態度全身心地投入，逐步成長為一名業務技能素質過硬的基層管理能人。“黨員就是要帶頭，要奉獻。”在轉二黨支部，他堅持創“黨員示范崗”，建“黨員責任區”，成立“指標攻關小組”，每月對黨員示范崗的責任人進行定性評價和百分制考核，用推動工作的實際效果檢驗黨員的示范引領作用。他說干事就要有一股狠勁，一份堅持、一種努力，在自己熱愛的事業中不斷求索！70后的他告誡年輕人：“寧做80歲的青年，別做18歲的老翁，把握青春才能不負韶華。”

80后陜鋼勞模：“把握機遇  珍惜青春”

85后的陳雷磊是轉二作業區的一名爐前工，參加工作7年來，他始終受到“師傅”的影響。這個被陳雷磊稱作“師傅”的人就是陜煤勞模、轉二作業區副作業長陳江。一直以陳江為榜樣的陳雷磊，如今也已成長為一名陜鋼勞模。他與操作室為伴、與轉爐為伍，把自己最美的青春和全部的愛奉獻給了他所熱愛的煉鋼事業。在他的身上充分體現了煉鋼人“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻”的精神。雖然被評為勞模，他說做得不夠的地方太多太多，有很多的東西，還需要去學習。榮譽會鞭策他不斷進步，做的更好。同時他會將這種鋼城正能量傳播下去，傳播給更多的80后90后，讓更多的青年人和他一起把握機遇、珍惜青春，一起為企業完成全年目標而不懈努力。

90后帥氣爐長：“做有理想有擔當的好青年”

姚永青是轉二作業區6#爐丁班的一名90后的爐長，在他心里，“要做好青年，必須要有理想有擔當！” 自2011年參加工作，短短的5年時間他從一名爐前工成長為一名爐長。做為班里的帶頭人和班組的核心人物，他在班組中發揮著重要作用。憑著他好學善思、敢打敢拼的工作作風、精益求精的管理，他先后完成創新創效30余項。姚永清說：“產量是個硬指標，每個班都有攻產量方案，這是好事，但在攻產量過程中卻往往出現欲速而不達現象。”他認為，在生產操作順暢時攻產量是必須的，但不能犧牲成本和質量盲目搶產量。針對目前分廠煉鋼規格多，各鋼種都有其對應的工藝技術參數和操作技術要領，他精心研究，每班制定冶煉周期，做到爐爐有數據，班班有分析，時刻做到心中有數，為優質高效低耗生產提供依據。在他的帶領下，班組各項指標在分廠名列前茅。